随着技术的飞速发展，智能制造正逐步成为工业界不可或缺的一部分。它通过集成先进的信息技术、网络通信技术和自动化设备，以提高生产效率和产品质量。然而，这场革命也带来了对就业市场的重大影响。在这个不断变化的环境中，如何确保自己不被淘汰成为了一个迫切的问题。

首先，我们需要认识到智能制造所带来的新机遇。虽然某些传统工作可能会因为自动化而消失，但新的职位和职业类型正在不断涌现出来。这包括数据分析师、软件开发人员、物流专家以及与人工智能相关的各种专业人才。这些新兴岗位往往要求更高层次的人才思维能力，因此对于那些愿意学习并适应新技能的人来说，是非常有利可图的。

其次，我们要学会利用这场变革为自己创造更多机会。在智能制造行业内，不仅仅是技术人才受欢迎，还有很多管理层面的角色也同样重要，比如项目经理、市场营销专家等等。这些职位通常涉及决策制定和资源配置，而不是简单地操作机器，因此它们相对稳定，也更容易受到人类智慧的影响。

此外，对于那些即将面临转型压力的员工来说，他们可以考虑从事与传统技能相辅相成但又具有未来发展潜力的工作。此举既能够减少短期内遭受直接替代风险，同时也为长远之计打下坚实基础。此类技能包括但不限于电子商务知识、大数据处理能力以及跨文化交流技巧等。

同时，政府政策对于促进健康、高效且包容性的智能制造就业增长至关重要。这意味着除了鼓励企业投资研发外，还要提供必要的人才培训计划，让大众都能获得更新换代所需的手段。此外，加强科技教育，从小学开始培养学生们对科学与数学的兴趣，可以帮助他们在未来的职业生涯中拥有充足准备，并适应即将到来的挑战。

最后，我们必须意识到，在任何变革过程中，都有一定的过渡期。在这个过渡阶段，一些岗位可能会经历重组，而一些旧有的工作方式则会逐渐消失。但正是这一时期给予了我们调整心态、提升自身素质的大好机会。如果我们能够积极面对挑战，将自己的技能进行升级，最终一定能够找到属于自己的位置，并在新的经济结构中占据一席之地。

总之，在智能制造浪潮中的竞争环境里，要想避免被淘汰并不难，只需采取积极主动的心态，持续学习和适应新的需求，就能让自己站在行业发展前沿，为未来的成功奠定坚实基础。而对于那些已经准备好迎接挑战并勇敢迈出一步者来说，无论是在哪个环节，都有无限可能等待着他们去探索去发现——这是一个全新的世界，那里的每个人都可以成为创新者的先锋队伍成员，用智慧和努力开辟属于自己的道路。